24 декабря Архивач восстановлен после серьёзной аварии. К сожалению, значительная часть сохранённых изображений и видео была потеряна. Подробности случившегося. Мы призываем всех неравнодушных помочь нам с восстановлением утраченного контента!
>>1465283 А ну качай скилы! 24/7 скилы качай! Ночью качай, днем качай, все время качай! Гитхаб показал? Фигов не зеленый ,ты че, дерзота? А ну зеленый сделал!
>>1465294 Коммить каждый свой чих в гит. Даже когда посрать ходишь. А лучше автоматизируй свое посрание в гит. Кстати хороший проект, и если ты здоров то зеленый гитхаб тебе обеспечен. Темно-зеленый это плохо.
>>1465300 В айти не повышают зарплаты. Ты меняешь работу если хочешь больше денег.
Через 2 месяца нахально немного, если честно. Разве что ты там что-то пафосное совершил (например пришел такой на незнакомый проект и исправил в первый месяц древнюю багу которую не могли поправить год).
>>1465303 Я бы сказал пре-стажер. Через 3 года можно стать стажером, потом дорасти до стажера+ и стажера++, и если очень умный то перескочить пре-джуна и джуна-инициата чтобы прыгнуть сразу на джуна. За 10 лет реально.
>>1465303 Охраник, плез. >>1465304 >В айти не повышают зарплаты. Кто такое сказал? >Ты меняешь работу если хочешь больше денег. А я не хочу менять работу, пока что меня всё кроме зп устраивает.
>>1465306 Полно кулсторей как берут мидлов на зарплату сеньоров которые в компании уже по 5-6 лет. Или даже на зп повыше, потому что "ну ты умеешь торговаться кабанчиком и продавать себя".
Как просить повышения зарплаты? Как вообще этот разговор начать и с кем? Зайти к тимлиду и что ему ответить на вопрос зачем я пришёл? Самое сложное всегда для меня было начать, я не знаю с чего и как вообще. Хуёво быть омегой.
>>1465313 Хороший вариант ловить за яйцы после великих свершений, или просто поймать как-нибудь главного (лучше когда он к себе позовет обсудить что-то позитивное), и спросить как вам моя работа вообще, нравится там, ну? А раз нравится, может тут замутим одну вещь... На что тебе ответят что как только у компании будут деньги то сразу и обязательно, это значит нет.
>>1465318 Если это твоя первая работа, то ты либо в какой-то шараге с лоускильными мидлами, которые джуны по факту, либо эффект даннинга-крюгера на лицо. Если первое, то иди проси на похуй, всё равно тебе скорее всего ответят как в >>1465317
>>1465317 >спросить как вам моя работа вообще, нравится там, ну А тимлид такой кладёт руку на плечо, улыбается и говорит: да мне и ты сам нравишься, и даже без работы. И подмигивает. Если подмигнул, то можно расслабиться - повышение уже в кармане, надо только ещё немного потерпеть.
>>1465325 Каким образом ты собираешься провести собес? И одно условие: вопросы будем задавать по-очереди, что бы не получился черри-пиккинг аля не решил какой-то там интеграл лебега - значит стажёр. В остальном я даже не против. >>1465326 Я кстати ещё монады юзаю
Я видел гениальных мальчиков в Яндексе. Соображают быстро, схватывают на лету. Мой выгоревший 30летний полумертвый моск с такими не тянет соревноваться.
>>1465370 Нода это основа вебпака, а вебпак основа всего фронта. Питухон в проде эт лол кек настоящей многопоточности нет, но джанга есть, фласк есть, так и нода через жопу работает многопроцем, но это всё не хайлоад.
>>1465372 >Питухон в проде эт лол кек настоящей многопоточности нет А че тогда у хуяндекса столько вакансий про питон на проде, причем речь там далеко не только о машинобе?
>>1465388 Ну наверное потому что они изобрели многопоточность питону... Потому что скорость разработки, в том числе внутренней, когда тебе похуй на меньшую производительность.
>>1465372 > Нода это основа вебпака, а вебпак основа всего фронта Ну так это чтоб пакетики подгружать и билдить банл. Я про полноценное использование ноды на бэке
>>1465416 Блин, ну зайди ты на вики хотя бы: >Corporate users of Node.js software include GoDaddy, Groupon, IBM, LinkedIn, Microsoft, Netflix, PayPal, Rakuten, SAP, Voxer, Walmart, and Yahoo!. Такие компании достаточно норм для тебя? Или нет и если на говнояндексе питон, так значит нода только для пакетиков с билдиками? Вопрос риторический.
>>1465417 Я спрашиваю про будущее, про тенденцию, а не про сегодняшний день. Ты еще посмотри сколько веб-проектов работает на php. Большинство. И теперь предлагаешь всем переходить на него? Так не работает. Я спрашиваю может кто глубоко знает технологию, внутреннюю кухню и движуху разработки.
>>1465429 А причем тут большинство? Я про такое не говорил. Сам за меня придумал - сам себе ответил? >Я спрашиваю про будущее, про тенденцию, а не про сегодняшний день. Это к тебе к Ванге надо пойти, чтобы будущее узнать.
>>1465222 >ммм, а если я тянка и пойду кочалку и закинусь ими, то это не навредит моим репродуктивным функциям?
Вроде нет, одни плюсы :) Побочные действия У женщин: явления вирилизма (увеличение клитора, огрубение или охриплость голоса, дис- и аменорея, гирсутизм, угри стероидные, жирная кожа)
>>1465251 то есть ты всем советуешь бесцельно ходить на 50 собеседований, чтобы почувствовать себя вайтишником-аутистом без знаний и реального опыта? Набраться отвращения от айти-сферы и в целом понизить свою самооцценку из-за 20летних тимлидов
>>1465533 Все выходные в нормальном режиме фичи пилил, а потом ближе к вечеру воскресенья багу на проде нашёл, ну и пришлось поднажать и в ночь фиксить!
>>1465533 Продолжаю перекатываться на новый стек. Нужно получить несколько сертификатов, написать пару пет-проектов, оформить их и выложить на гитхуб. Ну и закинуть пару патчей в несколько OSS проектов для этого стека. А потом уже можно начинать искать работу на этом стеке.
>>1465584 Все так. Т.к. нет никакого недостатка в программистах. Не хочешь работать за текущий прайс? Не проблема! За воротами таких как ты целая очередь стоит.
>>1465304 >>1465300 У нас для джунов первое повышение после закрытия испытательного (через 2-3 месяца), и потом раз в 4-6 месяцев пересмотр ближайшие два года. Потом раз в 9-12 месяцев примерно. Буст по зарплате на каждом пересмотре 20-30% (для джунов рост быстрее). В итоге бегаешь за ними как полоумный, уговариваешь асессмент пройти, а они все равно ноют, что какого-то их одногруппника в стартап за 2к бачей с порога взяли, а вот их никто не ценит и недоплачивают проклятые капиталисты. Предпоследний урожай джунов такой вкрай охуевший был, что я уже начинаю понимать тех, кто сажает джунов на легаси, не платит зарплату, выжимает все соки и выкидывает на мороз.
>>1465590 >У нас для джунов первое повышение после закрытия испытательного (через 2-3 месяца) Ну, т.е. на собеседовании вы прогибаете человека на зарплату и в оффере пишите, что на испыталовке он будет получать, скажем, не 70к, а 50к. А если успешно закроет испытательный, то вы дадите ему повышение до 70к, которые были изначально указаны в вакансии.
>>1465591 к нам приходит вчерашний студент и говорит "дядя возьмите пожалуйста я без опыта и готов работать за 15-20к, только бы меня научили". мы говорим "вот тебе 30к, а если не будешь волоебить, то через полгода будет 50, через год 70, через полтора сотка и так далее" и это не дс/дс2
>>1465591 Мань какие 50 ? люди за 15к вкатываются в студии и хуярят за эти 15 всю испыталку. Если повезет накинут через месяц пятеру, за то что ты уже работу выполняешь, как нубо джун. Ой маня, может еще есть компании, где шаболду на халяву выдают ждунам ?
>>1465599 Ну вот в нашем отделе сейчас 15 человек, из них 6 совсем джуниоров (работают полгода и меньше), пятеро в промежутке год-три и четверо синьворов 5+ лет. Но это редкая ситуация, обычно совсем джунов 2-3.
Отсеивается мало, потому что стараемся не брать тех, кто вызывает сомнения в том, что сможет научиться прилично кодить. Но такие все равно иногда находятся, и где-то каждый четвертый джуниор по факту оказывается волоёбом, руководство не хочет ему платить больше 40-50к, в итоге он сваливает какую-нибудь продуктовую контору, обдурив их на собеседовании, и висит там жуликом-балластом за 70к всю оставшуюся жизнь.
>>1465604 >висит там жуликом-балластом за 70к всю оставшуюся жизнь. Лол, просто ваша душная конторка ищет только забитых сычей, которые будут всю оставшуюся жизнь пахать по 12 часов в сутки за 50к, лол. Когда такой "жулик" пойдет не к вам на галеру, а устроится в продуктовую компанию, где сначала будет получать 70к, а через год-полтора либо пойдет на сумму вдвое больше, либо свалит на зарубежную удаленку на 5к грина, лул.
>>1465600 >люди за 15к вкатываются в студии и хуярят за эти 15 всю испыталку. Если повезет накинут через месяц пятеру, за то что ты уже работу выполняешь, как нубо джун О, прям моя кулсторя аж прослезилсяа потом зарыдал
>>1465630 На апворке такая же хуйня. У меня тоже удаленка, но компания из США, скриншотов не делаем, надо только в табличку часы проставлять за неделю.
>>1465313 в средних и крупных фирмах обычно есть разрядная сетка, в соответствии с занимаемой должностью обычно ты просто становишся разрабом, сеньором, ведущим или как там еще обзовут, и соответственно увеличивается твоя зп
а вообще типа хорошим тоном считается обсуждать увеличение зп не чаще чем раз в год и примерно на 30% от текущей зп
обсуждать это нужно сначала с твоим прямым начальником, те с тимлидом/руководителем проекта(pm), не перешагивая через их головы
таким образом, с твоей стороны будет все аккуратно и этично остается дело за фирмой
>>1465633 Заморский барин для тебя, как инопланетянин. Он по крайней мере русского не знает и почасовые рейты в разы больше, чем ты найдёшь тут. А тут русскоязычная компания и снгшные рейты. Хз, как-то это всё странно.
>>1465540 >А на чем самый хайлоад? php, транслируемый в кресты горизонтально маштабируемые субд, mysql то есть связки апача и энджинх кеширование в памяти, мемкеш, в общем, правда тут есть кое какие подвижки в сторону чего-то нового а так все это древние и тупые технологии
>>1465541 >Языки под JVM (Java/Clojure/Scala) >C#. дзен в том что оба технологических стека плохо горизонтально маштабируются, но отлично вертикально маштабируются по итогу их норм использовать на крупных проектах, но на гиганских проектах все очень плохо становиться просто образцовый пример - ситуация в сбере, 20 000 ява программистов вообще то в сбертехе, лол
>>1465673 >20 000 ява программистов вообще то в сбертехе Откуда инфа? Алсо, у джавы есть Спринг Клауд, который как раз заточен под горизонтальное масштабирование.
>>1465582 это такая дурная ситуация в россии в средних технологических компаниях зачастую бывает так, что джунов берут на зп большуу чем у тех, кто работает на фирме несколько лет и ситуацию эту никак не исправить, единственный способ - это увольняться, сразу же в режиме кабанчика искать работу (тк рабовладельцы в раше крайне не любят когда у раба есть перерыв в работе даже несколько месяцев) и выбивать зп на собеседовании
в крупных компаниях все получше - там есть должностная сетка, зп начисляется в зависимости от того кем ты являешься в компании
>>1465674 я наврал, с потолка взял цифру в сбертехе было около 12ти тыщ сотрудников, но вроде в прошлом году много людей перевели из сбертеха в сбербанк, так чтож их там наверное меньше сейчас
>>1465607 Камон, еще раз: трое из четырех нормально работают и быстро растут до нормальной зарплаты, и через 3-4 года уябывают получать столичный опыт разработки. Один из четырех год подряд допускает одни и те же ошибки, тратит на код втрое больше оценок (и за ним все равно надо переписывать), постоянно ноет, и в итоге, заслуженно отсосав с повышением, пройдя десять собеседований, все-таки находит контору, которая готова его взять на бОльшую зп, на которой он потом и сидит годами, потому что второй раз подобным образом он никого наебать не может, и вообще он нахуй никому не нужен.
Сап, сосач. Через год кончаю бакалавриат на кодера в мухосрани (3 часа езды от дс2), в магистратуру не хочу идти, хочу сразу грести. Но есть одна проблемка под названием нахуй армия. В связи с чем вопрос: насколько реально устроиться в дс2 не официально без отсрочки и билета, снимая при этом квартиру? Опыта работы практически нет, но я задрот, который готов зубрить говно любой сложности (от устройства различных микроархитектур до ФП и лямбда калкулус) по 6 часов в день на протяжении нескольких месяцев (лишь бы съебать из мухосрани и от военкома). Пока что прицел на что-то связанное с C++/Java/C# (с ними банально больше делал всего на протяжении учебы), но если нужно будет, могу выучить любую хуйню. Инглиш знаю.
>Начальный программист С/С++ >Разработка и редактирование диалоговых окон программы >Опыт работы с библиотекой MFC (редактор диалоговых окон) >Базовые знания высшей математики и алгоритмов
>>1465673 >оба технологических стека плохо горизонтально маштабируются Лол, ты бы из своего похопэ-болота хоть иногда бы выглядывал. Spring Cloud, Akka, различные IMDB (Hazelcast, Apache Ignite, Infinispan), Kafka, Cassandra. И это не полный список. Все это позволяет тебе в кратчайшие сроки собрать распределенное приложение, которое будет масштабироваться на сотни и даже тысячи серверов.
А ты мне про свой сраный пых с мускулом рассказываешь, лол.
>>1465675 >рабовладельцы в раше крайне не любят когда у раба есть перерыв в работе даже несколько месяцев Рекрутерочки очень несправедливы ко мне. Они не хотят меня звать на собеседование из-за моего ПЕРЕРЫВА в КАРЬЕРЕ!
>>1465614 Ой ой. А чем так плоха галера, откуда такой хейт? Почему качественно писать разные проекты с нуля считается хуже, чем из года в год впятером дрочить легаси-код, отвечающий за смену цветовой схемы строки поиска в веб-банке? Естественно, мы не говорим обо всяких ИП Мкртчан В.Е., который держит троих тщедушных студентов в подвале и скидывает им сайты-визитки с апворка.
>>1465690 Вот это двачую. В прошлый раз искал работу три месяца, так на меня уже косились и спрашивали, почему я так долго устроиться не могу. А куда, сука, устраиваться, если кругом одно говно, завышенные требования и ебанутые лиды?
>>1465692 >галера >качественно писать разные проекты с нуля Ю маст би нью хере. Галера - это и есть из года в год впятером дрочить легаси-код, отвечающий за смену цветовой схемы строки поиска в веб-банке. Только в веб-банке у тебя один проект на всё время твоего трудоустройства, а на галере эти проекты меняются по воле левой пятки менеджера Пизды Ивановны.
>>1465590 >я уже начинаю понимать тех, кто сажает джунов на легаси, не платит зарплату, выжимает все соки и выкидывает на мороз но с охуевшими так не получится т.е пострадают как раз нормальные
>>1465697 >завышенные требования и ебанутые лиды Все так. Выставляешь резюме на HH, его просматривают именитые и не очень компании, но не приглашают на собеседование. В итоге, так и сидишь без работы.
>>1465717 Ну окей, спасибо. А у меня не будет проблем, если внезапно вскроется, что ни в какой маге я не учусь? И как это может вскрыться? Тогда у меня другой вопрос. Вот в вакансии на хаха.ру написано в требованиях, допустим, С++, Git, Linux, Qt и т.д. Есть какой-то способ верифицировать, что я действительно знаю эти топики, а не вру себе, что я их знаю, перед этим не проходя собесед? Потому что хуй его знает, какой уровень той или иной хуйни они требуют. Хеллоуворлд считается за знание C++, или я должен как минимум переписать все контейнеры и алгоритмы на шаблонах? Дрочить на лолей под убунту сойдет за знание Linux, или нужно знать устройство ядра на уровне Линуса? Калькулятор на Qt это знание Qt?
>>1465731 >Есть какой-то способ верифицировать, что я действительно знаю эти топики Верифицировать для себя самого, конечно же, не для работодателя, понятно, что собесед мне все равно придется проходить. Если я буду дрочить C++ до тех пор, пока я не начну на автомате отвечать на вопросы из топа ссылок по запросу "C++ job interview questions", можно будет сказать, что я знаю C++ на достаточном уровне для прохождения большей части собеседов? >>1465735 Я как раз и спрашиваю о том, как мне понять, когда мой уровень будет достаточным по тем или иным топикам.
>>1465738 Нет, нельзя будет сказать. Вопросы на интервью вообще не отображают знания языка и умения программировать. Ты сам должен чувствовать когда у тебя достаточно знаний и опыта чтобы решать те или иные проблемы.
>>1465743 Я немного не про то, точнее там не только про гендерофеминизм. Короч, первое: ноль намекает типа на пизду, а единица - на хуй. Второе: отсылка с джентльменству, типа надо всегда даму вперед пропускать, и как следствие в программировании дама становится нулем потому что ноль перед единицей (очевидно). В общем автор смехуечки постарался, поэтому я ее и схоронил.
Гайз!!! Как послать нахуй пхп и стать нормальным проггером??? Куда податься, в сторону какого стека копать, чтобы меня не обоссали на собесе. В печенках уже сидит это фсе((
>>1465752 Тру. После недавнего общения с 21-летним сениором, понял, что я даун, и мне надо валить не только из похапэ, но и из профессии. Но перед этим все же хочу дать себе последний шанс.
>>1465699 А, ну хуй знает. Я думал, галерой в принципе любой аутсорс называется. Так-то у нас уютная конторка суммарно человек на сто, специализирующаяся на зарубежных стартапах, хотя, конечно, помимо интересностей приходится и клоны тик-токов для аргентинского рынка писать, что в целом тоже довольно неплохо
>>1465762 Танцульки. Да не важно, это я к тому, что среди стартапов довольно велика доля вторичных революционный идей, основанных на создании клона популярного сервиса с заужением целевой аудитории. Фейсбук для пакистанцев, твиттер для собаководов, тиндер для военнослужащих, инстаграм для кошкомальчиков, танцульки для даунов, анонимные форумы для умственно-отсталых и так до бесконечности
>>1465764 У меня раз знакомый, не имеющий дела с айти и знающий что я программист, дал мне как-то где-то найденного кабанчика с какой-то мелкой фирмой и который в свою очередь спросил меня смогу ли я сделать клон Амазона. Я честно сказал что нет, и он исчез со связи. Наверно пошел искать того, который сможет.
>>1465767 А самое интересное, что ему наверняка какой-нибудь мамкин хакер продал готовый шаблонный интернет-магазин, слупил с него сотку, и оба довольны остались
>>1465774 Возможно. Но мне и так работы хватает, так что удачи им. >>1465773 Хз, я как-то пропустил значит, да и в танцулько треды никогда не заходил и не захожу.
Аноны как вкатиться в жулики ? Вы все рофлите, а я не хочу охранником работать, пиздица с алкашами, рисковать жизнью из за бутылки водки, мамбетов успокаивать, которые лезинку решили станцевать возле кассы, стариков шманать и т.п. Буду счастлив просто сидеть в офисе и погроммировать мышкой.
>>1465752 Шутки шутками, но когда я в нынешнюю продуктовую устраивался и говорил что в студенчестве на пхп подрабатывал, собеседующий недовольно поморщился и потребовал не употреблять мат в заведении.
>>1465779 Проблема даже не в кодинге. Каким бы хорошим не был фреймворк, клепание очередного интернет-магазина на аутсорс слабо способствует росту скиллов.
>>1465798 Да ладно. Мне недавно из самого Новео звонила девочка и предлагала к ним попробоваться, хотя у меня по резюме видно, что я пхп-даун с 5-летним стажем.
Гайз. хочу вкатится в ПХП с симфони и какой-нибудь фрон-енд чтобы быть полно-стаковым спецом. Даже если будет не очень клево работать на дядю, то сделаю какой-нибудь магазин с лутбоксам или свой фанпэй и буду его поддерживать. Как вам идея? 30_лет_кун_вкатывальщик
>>1465834 >из самого Новео Ага, такой-то успех. Мне иногда кажется, что HR и рекрутеры просто бомбят "холодными звонками" всех кандидатов, которые сматчились по ключевому слову.
>>1465824 HR из одного известного банка сказала, что у меня нет разговорного английского и мне будет сложно общаться в команде. Еще один рекрутер кинул задачки с литкода в качестве прескрининга. Я не смог их решить и на этом наше общение закончилось. Был еще один HR из одной известной компании в РФ, которая зарубила меня на телефонном скрининге с вердиктом - "недостаточно мотивирован". Было еще бесчисленное количество общений с HR и тимлидами команд по скайпу, где я по их мнению плохо отвечал на всякие задачки на смекалочку и не мог вспомнить особенности всяких кишочков фреймворков.
>>1465849 Два чаю этому >>1465850 адеквату. Если хочешь толковый совет, гони сюда фотку ануса из своего резюме. Надеюсь, ты хоть фотку удосужился сделать.
>>1465913 Так есть. Планирую уходить из профессии. Дорогу молодым. Идешь по улице и видишь как молодое поколение все рослое и хорошо слаженное. Все минимум 1.9м ростом и атлетичного телосложения.
Сап. Недавно случилась странная ситуация. Пару месяцев назад, в один прекрасный день, мое резюме на hh дико начал прессинговать сбербанк. По 8 просмотров в сутки. Через пару дней раздался звонок, чел из сбера начинает базарить "Есть вакансия... Вот у вас резюме... Вот такая задача... Вам интересно?" Вакансия была супер привлекательная для меня, я сказал что мне интересно, чел сказал что передаст заявку дальше, на этом наш разговор закончился. Через пару часов приходит письмо по типу "От сбербанка, мы по поводу вашего отклика, если Вам интересно, перейдите по ссылке, для разрешения обработка ваших данных" некий Success Factor с ссылкой очень похожей на фишинговую career.18.sapsf. По ссылке какой-то левый ресурс, не имеющий ни каких отсылку к сбербанку в url, с очень странной верской, как будто за 5 минут на коленки наверстали, с вырвеглазным CSS, c неработающими разделами.. Прогуглив данную тему, наткнулся на разные посты, кто-то писал, что это наебалово на личные данные, кто-то писал что все нормально.
Вопрос знатокам, что это было? Неужели сбербанк такими низкими способами продает данные вкатывальщиков? Или я просто сбер настолько ахуевший что создал целую платформу, для того что бы хантить? P.S. номер с которого звонили 100% принадлежал сберу. Почта из резюме нигде не светилась.
>>1465846 >Мне иногда кажется, что HR и рекрутеры просто бомбят "холодными звонками" всех кандидатов, которые сматчились по ключевому слову. Так всегда было.
>>1465689 и че? оба текущих энтерпрайз стека, а именно спринг и реализации EE охуенно работают пока можно воткруть их в одну серверную стойку, пусть и мощьную когда уже нагрузка не держится - начинаются проблемы не надо защищать свое ява-болотце, это так
>>1465967 у явки та же проблема, что и у оракла, пока работает в одной стойке, все заебись а если больше то проблемы именно по этому выбирили мускул в свое время - хоть и тупо, но реплицируется и шардится
>>1465967 >мелкобуквенная маня отрицает действительность и считает, что её фантазии могут перекрыть аргументы в виде большого списка технологий для масштабирования Кек.
Почему программисты так резко и быстро выгорают? Хочется после пары лет работы прогером потом год сидеть дома под пледиком и залечивать мозговые травмы.
1. Многие программисты на самом деле в душе ненавидят код, постоянное обучение, CS и IT. Именно поэтому первое, о чем говорится вкатывальщикам, что если вам это не интересно, то не лезьте, потом же хуже будет.
2. Тяжелые рабочие условия (в СНГ). Галеры, Рога и Копыта, постоянная гонка тасков, неадекватные собеседования и т.д.
3. Частично следствие второго пункта: плохой work-life balance. Нет хобби/друзей/тянки/кунчика и слишком большое внимание уделяется работе.
4. Тяжелый умственный труд сам по себе может приводить к выгоранию. Тут уже может зависеть и от человека, даже самые-самые рокстары время от времени выгорают. К счастью, адекватные люди предупреждают выгорание отпуском и хорошим work-life балансом.
>>1465994 Потому что уже сто раз обсасывалось, что погромирование - специфическая отрасль, к которой склад ума имеют считанные доли процента населения. Только кучке задротов может быть в кайф сидеть и разбираться, какая функция из какой библиотеки работает быстрее. Для всех нормисов, коих подавляющее большинство, работа прогером вызывает отторжение на генетическом уровне спустя несколько месяцев/лет въеба. В этом вся проблема пропаганды вайтивайти - нормисы ведутся на высокие по СНГ меркам зп, успешно входят (алсо, илитарность ИТ != сложность входа), но потом обнаруживается, что на хую они вертели все эти паттерны, языки и фреймворки. Так что выбирайте профессию по любви, детишки.
>>1465998 >>1465997 Я тоже думал, что мне это будет интересно и у меня СКЛАД ума. Но после очередного разговора с чсвшной мразью, которая меня унижает и подъебывает и манагером, который делает морду кирпичом, мне хочется больше никогда не ходить на работу. Именно с написанием кода (свои проектики) проблем нет, оптимально могу делать это от 2х до 5 часов в день.
>>1465932 > 5 минут на коленки наверстали, с вырвеглазным CSS, c неработающими разделами. > МЫ ВАС ПРОВЕРЯЛИ, ВЫ ЗАМЕТИЛИ ВСЕ НЕДОСТАТКИ ФРОНТА И ПРОШЛИ ПРОВЕРКУ, ОЖИДАЙТЕ СЛЕДУЮЩИХ УКАЗАНИЙ
>>1466000 > оптимально могу делать это от 2х до 5 часов в день. Если ты хуяришь свои проекты по 5 часов в день, видимо логична попытка монетизировать это дерьмо.
>>1465998 >Так что выбирайте профессию по любви, детишки. Ну, тут думаю легко. Или вайти за норм в той или иной степени деньги, или в подскакиватели кабанчиком или в силовики. Все остальные это путь сам знаешь куда. Еще правда можно в гей-шлюхи или проститутки.
Хочу забить на конторы, которые нанимают народ из восточной Европы для экономии. Пробовал собеседоваться в чисто иностранные конторы - до сих пор потряхивает, невероятно сложно общаться с теми, кто ожидает флуент инглиша. А я по грамматике едва upper-intermediate, с явным провалом в общении. Кто-нибудь ищет/собирается искать работу? Давайте поможем друг-другу, соберём по максимуму вопросов и задач для интервью, и потренеруемся отвечать их на ангельском.
Бэкэнд, на технологии думаю пофигу, можно сосредоточиться на общих вопросах/алгоритмах/архитектуре.
>>1466031 VEB (нем. Volkseigener Betrieb — «народное предприятие») — правовая форма промышленных предприятий и коммунальных учреждений в Советской зоне оккупации Германии, а впоследствии, с образованием восточногерманского государства, и в ГДР.
>>1465536 У нас руководитель отдела может на совещании ноги на стол закинуть. Или во время обсуждения сесть на стол сотрудника или даже залезть на него с ногами. Обувь снимает при этом, но это же пиздец. Как так можно то нахуй.
Руководитель отдела после совещания зашел в женский туалет. Нассав в умывальник, и не помыв руки, вышел в коворкинг. Выловив взглядом нового джуна фронта он вальяжно подошел к нему, снимая на ходу грязные туфли. Удобно умостившись на столе покрасневшего джуна, начал задавать вопросы про развороты деревьев и задачи комми и вояджера, распространяя едкий аромат давно немытых носков. Морщащийся и все больше краснеющий мямлящий джун не мог ответить ни на один резкий вопрос. Руководитель помолчал, огляделся и начал расстегивать штаны...
Чет нихуя нет вакансий на жаба ждуна в Нуркестане. Хотят одних мидлов да сеньоров с опытом разработки 3+ лет. Пооткликался везде где есть хоть какой-то намек на то что могут рассмотреть джуна, и в итоге просто тишина. Половина откликов не просмотрена, 2 отказа, остальные просто молчат. Где блять весь рыночек то? Так то я еще рассчитывал на курсы епама которые должны были начаться в октябре. Но их перенесли на 2020 год. Походу это все, больше вариантов не вижу. Пойду захлебнусь кумысом...
>>1466120 А как еще вкатиться? Всем остальным подавай опыт коммерческой разработки. В епаме же обещают после курсов на галеру устроить - уже строчечка в резюме. Другие компании вообще не рассматривают кандидатов без опыта. Похуй им на твои пет-проекты и горящие глаза.
>>1466120 Некоторые компании предлагают после своих курсов вполне реальное трудоустройство у них. Говорю по своему опыту. Так что не все так однозначно.
>>1465997 >постоянная гонка тасков, неадекватные собеседования и т.д. >плохой work-life balance. Нет хобби/друзей/тянки/кунчика и слишком большое внимание уделяется работе.
Все так. Работал очень продолжительное время в таком ритме. Друзей нет. Хобби нет. Одна лишь работа на уме. Проснулся-потянулся, пошел на работу. Отпахал 10-12 часов, пошел обратно в съемную однушку, читать книги и писать код для своих проектов (или фиксить баги из бэклога для рабочего, лол). Один день сменяется другим, месяц за месяцем, год за годом. Иной раз не понимаешь какой сегодня день и нужно ли идти на работу. На выходных сидишь в квартире, читаешь книжки и пишешь код.
>адекватные люди предупреждают выгорание отпуском и хорошим work-life балансом. Мне менеджер на проекте сказал, что я начал плохо справляться с задачами и предложил мне задуматься над увольнением, т.к. все остальные сотрудники, включая новоприбывших, очень быстро втянулись в рабочий процесс и быстро решают задачки.
>>1465795 Я про то, что на базаре всегда есть носки за 25р пара, но люди каждый год покупают дизайнерские носки из новой коллекции за 1500р и еще хвастаются, кто больше заплатил.
>>1466158 Чтобы у тебя купили носки за 1500, то надо создать бренд будучи кабанчиком типа Стива Джобса из фильма "Пираты Силиконовой долины" и суметь убедить многих что это пиздец как заебись и охуенно.
>>1466148 >все остальные сотрудники, включая новоприбывших, очень быстро втянулись в рабочий процесс и быстро решают задачки. Это он так тебе сказал или ты этот факт лично видел?
>>1466197 вот так и делают деньги HR-Сайты на вкатывальщики.
А пузырь вката, тем временем, лопнул. Как биткоен недавно Сейчас всех берут по знакомству, и только если ты зумер-смузер. А для простых людей сразу миддлов запрашивают за ставку интерна
>>1466197 Ну, например, заплатить опытному HR за корректное оформление резюме - не зашквар. Это увеличит процент как положительных откликов, так и отношение перед собесом. Многие аноны просто оформляют резюме кое-как, считая, что эйчары подрабатывают экстрасенсами. А это в корне неверный подход.
>>1466195 Ага, я как-то пытался выяснить почему у меня долго бубунта загружается на несильно старой 4-рех ядерной пекарне с 8 ГБ озу и нормальным рабочим проверенным винтом (т.е. железо, шлейфы, нагрев - были в порядке, на соседнем таком винте винда десятка просто летала). Так меня говном еще не в одном сообществе не поливали и не посылали. Я с тех пор избегаю ЛЮБЫЕ русскоязычные сообщества по линуху.
>>1466213 Это все для нормисов, которым есть, что писать. Вайтишнику писать нечего. Только сделать тестовое и гит показать, с мусорным туду. Дальше надеяться, что пожалеют и возьмут как бездомную собаку. Может быть есть шараги, без хров ? в такую шансов больше будет.
>>1466169 Он так мне прямо сказал. Ну, я и сам видел, что новенькие разрабы намного быстрее въезжали в код проекта и закрывали таски. Видимо работа по 10-12 часов каждый день не очень хорошо сказалась на моем здоровье. К тому моменту, мне было все равно и я был готов уволиться по собственному желанию.
>>1466176 Все зависит от компании. Никогда не знаешь на кого нарвешься. Помню собеседовался в одну небольшую компанию, которая в конце технического собеседования предложила выполнить тестовое задание. Задания я выполнил и отправил. Буквально на следующий день мне написал HR и выслал оффер. Правда, я отказался от него.
>>1466201 >Сейчас всех берут по знакомству Все так. Лично видел как в компанию нанимали знакомых и знакомых знакомых и т.д. Все эти знакомые проходили мимо стандартной процедуры найма в компанию, т.к. тимлиды команд поручались за своих дружков. Правда, в конце концов, это приводило к тому, что в команду нанимали долбаебов, которые гребли в каких-нибудь помойных галерах на мутных проектах и из-за недостатка квалификации код проекта превращался в полное дерьмо. К тому времени, все эти дружочки, быстро писали заявление по собственному и перекатывались на новое место.
>>1466242 >К тому времени, все эти дружочки, быстро писали заявление по собственному и перекатывались на новое место. Небось с повышением зп. А потом и на руководящие должности садились, с таким-то послужным списком.
>>1466242 Тру стори. Я и есть тот самый знакомый знакомых. Ни одного собеседования за последние 5 лет так и не смог пройти, в итоге первый раз друган пригласил к ним в контору (он тимлид), чтобы я не сдох с голоду. 2 года там отработал, пока они не развалились, нахватался какого-то опыта, решил опять походить по собесам и опять фейл. Три месяца сидел без работы, потом другой друган (лол, да) позвал на свой новый проект, который сдох через 8 месяцев (в чем был частично виноват и я). В итоге друган ушел в другую контору, где его тоже взяли по знакомству, и порекомендовал меня туда же на миддла, где я щас и работаю)))
>>1466240 > Когда банальные приветливость, дружелюбие, вежливость и интерес к персоне воспринимаются как попытки подкатить, а не просто поддерживать хорошие отношения и получше узнать человека, с которым работаешь Сначала мужчин обвиняют в таком поведении, кукарекают на каждом углу про сексизм и мачизм, а потом сами себя ведут аналогичным образом, лол. Либо соответстуйте своим убеждениями и идеологии, либо не пиздите попусту.
>>1466251 И да, мне стыдно за все это. Я ведь и правда хотел быть хорошим разрабом, но уже не судьба видимо. Щас дождусь тридцатника и надо куда-то валить из ИТ нахуй, потому что нельзя больше обманывать людей.
>>1466253 Ну, это ты зря, конечно. Оставайся в IT. У тебя отлично получается зарабатывать деньги. Главное дружочков иметь наготове, если понимаешь о чем я.
>>1466256 Ну хз, мне душевного удовлетворения моя ситуация не доставляет. Я иногда даже считаю себя жертвой обстоятельств, типа если бы меня тогда не позвали по знакомству, я бы может быть все-таки сам дошел до нужных скиллов и прошел собес. А так, почти все время ничто не заставляло меня развиваться - годы шли, а скиллы оставались на уровне джун+.
Насколько зашквар писать сопроводительные письма для Hr?
Уровня "С удовольствием поработаю в вашей крупной кампании, жду не дождусь интересных задачам, буду самым лучшим сотрудником года, даже если зп 30 тысяч, от этого мне еще только лучше! Резюме сеньора прилагается"
>>1466264 Я их не пишу вообще. Точнее оно как бы укладывается в одно предложение, типа: "Здравствуйте, увидел вашу вакансию %такую-то%, хотел бы предложить свою кандидатуру, спасибо". Если отвечают что дескать привет, давай резюме, скидываю его с письмом и ссылкой на гитхаб.
>>1466269 Нахуя ты там что-то пишешь? У тебя резюме же есть на HH, верно? Иначе, как ты тогда откликаешься на вакансии? Когда ты откликаешься на вакансию, то тебе нужно выбрать резюме. Обычно оно у кандидата одно и оно автоматически выбирается, когда жмешь на кнопку "Откликнуться".
>>1466279 Ну смотри, мне вакансии могут попадаться не только на работосайтах, но и: в пейсбуке, телеге, подписки на айтишные сайты, знакомый рассказал и дал мейл, на столбах. Но, они могут быть уже закрытыми и неактуальными, поэтому я пишу первым но часто без аттача резюме, просто поинтересоваться.
Короче ходил на собес очно, первый этап, приняла хрша. Сначала боялся, но все прошло классно. Мило побеседовали, флиртовали, смеялись. В шутку пригласил её на кофе, сказала, сначала устройся, а там посмотрим. Блин походу я влюбился, без рофлов. Ну не бывает так, что бы с первого взгляда, знаю. Но тут реально магия. Фотка с её вк, че думаете братва ? просьба плиз не деанонить .
>>1466242 блин где бы ещё таких знакомых достать впрочем я возможно даже не буду пробовать в рашке устроиться чтобы конкурировать со знакомыми знакомых, сразу пойду на апворк + запущу пару мелких проектов которые потенциально что-то принесут
>>1466252 Ты пытаешься объяснить тезис фемке. Эти попытки имеют столько же смысла, что и попытки объяснить тезис куску говна. Забей, братюнь. Надо не объяснять, а строить печи.
>>1466201 > Как биткоен недавно за 2019 биток почти отбил свое падение, щас в районе 10к крутится, вообще то те кто закупились на спаде, щас могут уже снова продаваться с прибылью
А что там у вас со стоматологией в 2019? Я тут вкатился и знатно прихуел! Мужики каждый второй без зубов (это то что видно при неширокой улыбке) Что с чернотой лютой на весь зуб нахуй.
Как часто ходите к стоматологу? Сколько там кариез лечить стоит то щаз? Отбеливание делали? Виниры? Коронки? Сколько денег на это проёбывали?
>>1466421 C детства боюсь стоматологов, хотя сейчас деньги на лечение в хорошей клинике есть. Прихожу уже когда совсем спать не могу от боли, а к обезболивающим возникает привыкание. Сейчас зубы мудрости сгнили и болят, прочитал как их удаляют и теряю сознание.
>>1466421 Хожу раз я год на проверку обычно, но. Последние три года хер забиваю. А зря. Надо бы зубы мудрости выдрать нахуй. Слежу за зубами просто, не жру всякое говно, вот они и в порядке. Другим в рот не заглядывал.
>>1466421 И больно и дорого, пиздец. И еще больнее от того насколько дорого. Хожу когда уже вот ну просто совсем невмоготу от боли. Последний раз точно не помню, но четыре года назад лечил подзапущенный кариес на одном зубе и стояло это дохуя. Самое больше не люблю это не сам процесс, а вот подготовку. Когда он, или она, там сука колупается таким кривым, блядь, зондом аки инквизитор еретика,причем минут 10, и все это время БЛЯДЬ не замолкает критикуя КАКИЕ у меня запущенные зубы. Вроде бы я должен был придти со здоровыми и отвалить горищу бабла просто за осмотр. Самый был эпик когда это дорогостоящее чмо, полностью зафиксировав всеми этими стоматологическими прибамбасами мне челюсть, вдруг получило сильное кровоточение из моей десны. Оно не могло его сразу остановить, сидело держало там какую-то херь и меня все время минут пять спрашивало почему у меня десна кровоточат. Вроде бы я мог как-то ответить.
>>1466421 Зубы важная тема, планирую вылечить вот с зп. Уже 2 мудрости вырвали, но кариес дальше на задних распространяется в сторону передних, 1 большая черная дырка и уже ползуба нет по сути, с другой стороны еще дырка поменьше.
Проблема просто в цене, цены на стоматологию конские. Но лучше вылечить их как можно раньше, дальше еще хуже будет.
Отбеливание проблемы богатых людей, кариес вот это пиздец.
>>1466481 Спрэнг и кошкомальчики никак не мешают изучать алгоритмы. Тем более если их не было в вузе, ибо учился я на другом факультете. >>1466480 Благодарю, мое увожение.
У меня одного такое, что я не могу работать в офисе, т.к. там постоянно пиздят и отвлекают, то в столовку надо сходить, то какие-то чуваки заходят че-та спрашивают и еще ехать и одеваться надо. Зато дома не отвлекаясь от пеки могу по 12 часов кодить. Какого хрена до сих пор не принят удаленный формат работы в айти: например в офис приезжаешь только 1-2 раза в неделю на планерку, а остальное время сидишь дома и работаешь.
>>1466580 В смысле не принят? Дохуя удалёнки, выбирай какую хочешь, хоть на дядю Джона из Америке. Сам тоже ебал офисную работу, утром куда-то собираться и ехать это пиздец какое мучение.
Пиздос, после яндексовых плюшек, чая, кофе, крутого офиса, макбуков, пуфиков не хочется работать во всяких шарагах в Кузьминках, даже если там больше платят и меньше стресса.
>>1466607 Я в шараге, у меня чай, кофе, фрукты, пуфики (не рекомендую, потому что жёппа затекает, мне кажется, это для пипирки очень плохо) и макбуки. Ищи нормальную шарагу.
>>1466607 >Пиздос, после яндексовых плюшек, чая, кофе, крутого офиса, макбуков, пуфиков А ими вообще можно пользоваться? Нет такого что ты присел на пуфик а на тебя уже осуждающе смотрят коллеги, ведь они ПИШУТ КОД пока ты попкой на пуфик сел.
>>1466626 На последнем митапе Яндексоидов толпа тел 10, 10 сука часов обсуждала только код. Ебнутые люди. Что Яндексоиды, что те кто к ним на митапчик попал тот.
>>1466682 А зачем? Открываешь резюме на HH и ждешь пока к тебе посыпятся отклики от HR и рекрутеров. Правда очень редко кто пишет. 7 лет на джаве-хуяве, держу в курсе.
>>1466623 Нет, конечно же. Все эти пуфики, плейстешоны, настольный тенис, душ в офисе, спортзал, кухни с поварами, которые готовят завтраки. "Бесплатные" фрукты в офисе и прочие вкусняшки в неограниченном количестве, кофе, соки, газировки, разнообразные шоколадные батончики и орехи. Все это нужно для отвода глаз и на самом деле никто не будет этим пользоваться. Либо всеми этими благами будут пользоваться исключительно менеджеры и может быть тимлиды. Все остальные должны пилить код по 12 часов в сутки и желательно выходить в выходные дни, чтобы поработать над задачами из бэклога.
>>1466623 я бы садился на пуфик, брал бы в одну руку яблоко, а в другую шоколадный батончик, потом подпирал бы голову обоими руками и притворялся что думаю о композиции кода
>>1466716 >се эти пуфики, плейстешоны, настольный тенис, душ в офисе, спортзал, кухни с поварами, которые готовят завтраки. "Бесплатные" фрукты в офисе и прочие вкусняшки в неограниченном количестве, кофе, соки, газировки, разнообразные шоколадные батончики и орехи Это где такое бывает в реале? Молоко сам покупаешь, как и сахар с чаем. У нас салфеток нет и периодически перебои с туалетной бумагой, и это в гендерно нейтральном туалете на 4 очка!
>>1466721 >Ну сиди и жди дальше А как по твоему нужно поступать? Все правильно - просто открываешь резюме на HH и ждешь. Если компанию заинтересует твое резюме, значит ты годный специалист и тебе сами напишут. Зачем попусту тревожить людей?
>>1465254 (OP) Куда перекатываться с Java? Пробовал Scala - но там кругом гейткипинг и всем подавай сениоров Scala-разработчиков с минимум 7 лет опыта. Думал перекатиться в Go - но никто не берет бывших джавистов. Всем нужны перекатывальщики с пыха/питона/раби.
>>1466772 >нового почти не пишут Значит я зря пытался на нее перекатиться. А все эти компании, которые нанимают на якобы новые проекты (вроде Disney, например) - это просто замануха и там старый код, который нужно поддерживать. Надо было Elixir или Rust учить, мда.
>>1466580 >У меня одного такое, что я не могу работать в офисе, т.к. там постоянно пиздят и отвлекают, то в столовку надо сходить, то какие-то чуваки заходят че-та спрашивают Дико раздражает. Постоянно отвлекать программиста довольно дорогое удовольствие для бизнеса, но всем похуй. Повесил такой пик на своём рабочем месте, чтобы все вникали и просвещались.
У нас ещё и переговорки нет, разные команды в одном помещении, и когда рядом устраивают митинги, хочется взять и уебать. Частично решил проблему с помощью 3М-овских строительных наушников.
>>1466776 Kind of, но про разработчиков мало знаю. Ты джавист или дотнетчик? Если первое, то лучше не иди, а то будешь плагины для джиры писать без всяких перспектив.
>>1466772 >Скала просто утеряла большую часть популярности, нового почти не пишут, но на поддержку нужен серьезный уровень. Грустно слышать. Я тоже думал на неё перекатываться.
>>1466804 Два чаю. Беруши я тоже юзал, они изолируют просто охуительно, но сидеть долго в них невозможно.
Конечно, всё это довольно омежные решения, какой-нибудь chad developer скорее убедил бы коллег не шуметь, выбил бы у босса переговорку для скрама, ну или личный кабинет.
>>1466788 Наушники с музыкой и морда тяпкой решают проблему. Кроме тех случаев, когда на тебе четыре джуниора, и каждому нужно раз в час обсудить с тобой очередной важнейший вопрос. И ведь их и на хуй не пошлешь, потому что иначе потом за ними сам разгребать это будешь, а если на каждый вопрос отвечать, то эффективной работы от силы часа полтора в день выходит.
>>1466809 Я еще вот думаю купить стрелковые, с активным шумоподавлением, но пока руки не доходят (да и по цене они ниче так бля)... Насчет чада, ну это наверно разве что в небольшой фирме до двадцати человек в отделе. А в большом офисе это надо уже быть SUPER chad-ом или маньяком вооруженным стволами, чтобы всех подавить.
>>1466830 Хуй знает. Может быть ты вкатывальщик и не хочешь идти на конфликт с руководством. Но я гребу уже не первый год и если в офисе начинает регулярно происходить подобная хуета, то просто прошу ребят вести себя потише. А если не помогает, то пишу заявление на увольнение и перехожу в другую контору, где руководство заботится о сотрудниках.
>>1466788 > У нас ещё и переговорки нет, разные команды в одном помещении, и когда рядом устраивают митинги, хочется взять и уебать. Зато небось у каждой тупой пизды вроде секретутки или менеджера по связям с общественностью отдельная комната. Доводилось видеть и такое
>>1466721 Вообще анон в чем-то прав, если хрюша пишет первой (и прямо по имени обращается) то это лучше. Это уже не ты приполз, извиваясь червем прося и умоляя о работе, "ньгеееех хозяин хочу кушать нгьеееех", это уже тебя отвлекли от РАБОТЫ (я РАБОТАЮ как смеете вы меня отвлекать), и предлагают РАБОТУ лучше - а в нашей молодой динамичной ну и такое далее все лучше by Default!
>>1466733 Андроид скоро умрет. Будет Fuchsia, которая на Дарте. Там Флаттер - основной инструмент разработки. Учи скилы сейчас чтобы не быть баттхертом потом.
>>1466858 Просто не нужно бросаться в крайности. Не нужно с разбегу кидаться к синьору со своей проблемой, но есть другие способы коммуникаций. Почта, мессенджеры, комменты к таскам, выделить заранее время на твои нубские вопросы...
>>1466867 Я на Java писал. Но на прошлой работе мне менеджер сказал, что я медленно делаю таски и не вписываюсь в коллектив и предложил мне либо менять отношение к работе, либо уходить из компании. Я выбрал второй вариант.
>>1465254 (OP) Европейский сервис вызова такси и аренды транспорта Bolt (бывший Taxify, «европейский Uber») объявил о старте онлайн-чемпионата для разработчиков Bolt Hiring Event. Hiring event — это новая модель поиска работы, которая позволяет проверить свои скиллы, узнать больше о работе в компании в формате чемпионата с призовым фондом в 350 тысяч рублей, а также получить возможность релокации в Европу. ... https://boltchampionship.com/
Все на Болт111 Болт вам111 Болт с левой резьбой111
>>1466880 А что еще обсуждать? Игру престолов? Как люська переспала с васькой? Это логично, что люди приходят на митап и обсуждают код. Для этого митапы и придуманы. А не чтобы какие-то залетные экстраверты чесали свои обезьяньи инстинкты пиздежа ни о чем.
>>1466900 Мне это напоминает какое-то шоу в начале двухтысячных, там еще покойный Динамит препятствием работал, надо было его заебошить на висячем мосту, например. Там был трюк с огромной пирамидой из мягких кубов, и надо было туда побыстрее забраться на самый верх, не дав забраться другим (из можно было пинать и сбрасывать, или просто самому оче быстрее лезть наверх).
>>1466913 >Динамическая типизация - сразу на хуй. Ты скозал? И в TypeScript'е она статическая.
>Тулинг еще хуже чем в Scala. С Java вообще не сравнить. Тем не менее он с каждым годом растет и рано или поздно вытеснит Джаву. Тулинга там более чем достаточно.
>Мобильная разработки и язык гугла, в котором даже дженерики не завезли. А что, мобильная разработка это уже не разработка?
>>1466917 >надо было туда побыстрее забраться на самый верх, не дав забраться другим Ну. Это называется "быть человеком". Добро пожаловать в общество. Хотя реальность немного сложнее, иногда стоит скооперироваться с кем-то если он поможет тебе залезть на пирамиду выше. А уже там ему втыкать нож в спи... аа уже поздно он первый это сделал.
>>1466924 Нет. В Европе вообще не ебут на собесах, все максимально культурно и упор на твои софт скиллы и общее понимание картины, деревья переворачивать не заставляли хотя я аплаился на фронт, на бек скорее всего нужны и деревья, там работа с геоданными же. Были вопросы про функциональне программирование, стейт менеджмент и т.д. Потом мне дали делать тестовое, но я вежливо отказался, т.к. уже принял офер в другой компании.
Бтв сделал релокейт из Киева. через недельку выхожу на работку
>>1466929 Я читал что чем южнее тем токсичнее работа (Италия и Испания уже такие себе места). А чем севернее тем адекватнее. Все хотят на юг и готовы терпеть жопу ради тепла для неё.
>>1466932 Смотря еще что подразумевать под ебут. Если ты идешь в продуктовую компанию которая занимается сложными проектами, то очевидно не стоит удивляться сложным вопросам.
Но такого нет, что на работе ты будешь делать формы, а на собесе тебя спрашивают методы сортировок.
>>1466934 Да, я тоже такое читал и судя по Эстонии и Латвии это так и есть. Тут люди намного спокойней и добрее, все очень мило и приятно в компаниях (по крайней мере на собесах где я был). Тут в первую очередь важно какой ты человек, а не знаешь ли ты наизусть все структуры данных и как с ними работать.
>>1466909 Обсуждая код, ты показываешь свой уровень и таким образом находишь людей по интересам, чьи-то заметки в голове "я помню этот чувак разбирался в этой либе, скажу шефу, чтобы его взяли" и тому подобное. Не хотят обсуждать код только жулики, чьи попытки обсуждения кода вызывают только снисходительное молчание. Типа "да, мне нечего сообщить вам нового, зато я в курсе новых сериалов, ну позязя, примите меня в свою компанию". >>1466915 >На последнем митапе Яндексоидов толпа тел 10, 10 сука часов обсуждала только код. Ебнутые люди. Что Яндексоиды, что те кто к ним на митапчик попал тот. ... несколько постов... >Какие же звдроты чсвшные боже, рот откроешь, а они в тебя помидоры кидают Если насекомое поставили на место банальным фактом того, что насекомое из себя ничего не представляет, никакого ЧСВ в этом нет.
Забавно, что хрюши ещё пытаются сыграть на твоих комплексах, что ты тян и тебя поэтому не оче воспринимают. По телефону говорят: хохохо наш сто простит хотя бы одну тянку в команду. Але блин, я профессионал, я буду месить ваше легаси и выжигать глаза кодом не потому, что это большая честь для меня, что меня взяли несмотря на мой пол.
>>1466940 Бред сивой кобылы. Людей нахотят по адекватности и интересности, всем похуй как ты там разбираешься в какой-то либо. Так как ты рассуждают только омеги, для которых в жизни ничего нет кроме айти.
>>1466929 По-моему, это самый правильный подход. Человек с достаточным интеллектом и хорошими софт-скиллами за пару месяцев впишется, освоит любой стек и будет хуячить на благо компании. А рок-звезда — мудак с завышенным ЧСВ будет только проблемы создавать и тянуть проект на дно.
>>1466940 >Обсуждая код, ты показываешь свой уровень Обычно чем опытнее разраб тем он, внезапно, молчаливее. Трещат баззвордами без устали в основном джуны.
>>1466942 >Людей нахотят по адекватности и интересности Человек, который пришел на митап и жалуется, что ему там не с кем общаться, потому что люди общаются по теме митапа, и неадекватен, и неинтересен. Если перед тобой специалист в интересующей тебя теме, обсуждать с ним какие-то бытовые проблемы ты не будешь. И это справедливо для любой компании профессионалов. >всем похуй как ты там разбираешься в какой-то либо Всем похуй, как ТЫ разбираешься "в какой-то либо", потому что ты нихуя ни в чем не разбираешься. >Так как ты рассуждают только омеги, для которых в жизни ничего нет кроме айти. Нет, так рассуждают профессионалы в своей области. Жуликам, понятное дело, выгоднее форсить мемы про задротов и что работать вообще зашквар, не говоря уже о том, что обсуждать работу.
>>1466940 Байтоеб из яндекса рвётся. Вану тебя ни личной жизни, ни интересов помимо работы и ты можешь самоутверждаться за счёт других только познаниямт всякой задрот кой фигни, а то и к иде приебешься.
>>1466961 Потому что опытный разраб не видит для себя плюшек в том, что он будет очередной толпе обсуждать вещи, которые для него давно неинтересны. Но если встретятся два опытных разраба, уровня хотя бы 1 из 100, да еще у них и сфера интересов совпадет, разговаривать несколько часов вполне реально.
>>1466965 Хороший тролль. Я б взял такого на тролль-галеру, перекат в Норвегию, историческую родину троллей. Релокейт пакет, личный мост в центре Осло.
>>1466967 Если тебя ебет наличие или отсутствие у мимокрока личной жизни, то стоит задуматься, а не быдло ли ты, раз осуждаешь людей с другими интересами.
А у нас зе команда собирается обложить айти налогами. И говорят что дескать не хватает кадров в айти, и что эти самые новые налоги помогут с этим вопросом.
>>1466982 >не хватает кадров в айти, и что эти самые новые налоги помогут с этим вопросом.
Облагаем компанию А налогами. Компания А сокращает сотудников, они идут на мороз...
А слушай, это ведь реально выкидывает на рынок больше айтишников, которые будут жадно искать работу. Не нужно больше айтишников, нужно меньше рабочих мест!
GOLD EXPERIENCE EDITION.
https://github.com/jwasham/coding-interview-university - теория
https://www.topcoder.com/ - практика
Прошлый