24 декабря Архивач восстановлен после серьёзной аварии. К сожалению, значительная часть сохранённых изображений и видео была потеряна. Подробности случившегося. Мы призываем всех неравнодушных помочь нам с восстановлением утраченного контента!
Адресовано: Президенту РФ В. В. Путину, Министру науки и высшего образования РФ В. Н. Фалькову, Министру финансов РФ А. Г. Силуанову Копия: Президенту РАН А. М. Сергееву, председателям отделений РАН
Мы, молодые ученые, сотрудники научных организаций и высшей школы, обеспокоены ситуацией, складывающейся из-за недостаточного финансирования науки в нашей стране. На заседании Совета по науке и образованию 8 февраля 2021 года лауреат премии Президента Российской Федерации в области науки и инноваций для молодых ученых Анастасия Проскурина озвучила ряд проблем, касающихся финансирования науки, уровня реальных зарплат и условий труда научных работников [1]. Эти проблемы распространены во всех регионах и касаются большинства научных организаций.
По оценкам Росстата, средняя зарплата научных работников в 2017 году составляла от 40 до 50 тыс. руб., а в 2018-м достигла почти 100 тыс. руб. в месяц в среднем по стране [2]. Однако эти значения не отражают реальную ситуацию с зарплатами ученых. В соответствии с опросом телеканала ОТР, средняя зарплата научного работника в 2017 году составляла чуть более 20 тыс. руб. [3]. На текущий момент ситуация не изменилась: в низких размерах окладов можно убедиться, посетив сайт ученые-исследователи.рф, где объявляются конкурсы на замещение должностей в научных организациях. Дополнительные стимулирующие выплаты к низкому окладу нестабильны и не всегда обеспечивают достойный уровень заработной платы.
Выполнение майских указов 2012 года, предусматривающих повышение зарплат до 200% от средней величины по региону, оказалось невозможным ввиду отсутствия средств для этого в организациях. Поэтому, чтобы обеспечить исполнение указов по отчетности, руководители некоторых организаций были вынуждены прибегнуть к формальному переводу сотрудников на дробные ставки. При этом многие сотрудники продолжают работать полный рабочий день или даже сверхурочно и получают надбавки, размер которых может превышать базовый оклад, однако и размер, и регулярность таких выплат носят непостоянный и непредсказуемый характер.
Таким образом, повышение зарплат научного и технического персонала может происходить только на бумаге, без реального увеличения выплат научному и техническому персоналу. Кроме того, оценка уровня заработных плат в отчетности проводится по средним значениям, которые не отражают реальную картину из-за существенного разброса между максимальными зарплатами и зарплатами большинства, — правильнее было бы использовать в качестве критерия медианную зарплату.
Недостаточное финансирование научных исследований и инфраструктуры.
Научные и образовательные организации сталкиваются в последние годы с острой нехваткой средств для покупки оборудования, реактивов и расходных материалов. Во многих организациях нет финансовой возможности оплатить заказ дополнительных исследований, необходимых для получения научного результата, не хватает средств на ремонт помещений и оборудования. Нередки ситуации, когда расходы на участие в научных конференциях и экспедициях частично или полностью покрываются за счет личных средств сотрудников. Кроме того, иногда из-за недостатка финансирования приходится ограничивать публикации научных сотрудников в высокорейтинговых журналах. Для выполнения госзаданий и обеспечения текущих расходов приходится выделять средства из дополнительных доходов и из средств грантов.
Сокращение возможностей для карьерного развития молодых ученых.
Остро стоит проблема недостатка ставок для молодых ученых: студентов, аспирантов и выпускников аспирантуры. Перспективная молодежь уходит из российской науки и уезжает в другие страны в результате отсутствия ставок в отечественных научных организациях.
С изменением правил грантового финансирования молодым ученым становится всё сложнее начать самостоятельные исследования и организовать независимые подразделения. Нас крайне беспокоит происходящее присоединение фонда РФФИ к фонду РНФ, которое может привести к уменьшению финансирования и снижению его доступности для небольших независимых научных групп в связи с высокими требованиями к количеству публикаций и ограничениями по участию исследователей в нескольких грантах, даже по различным тематикам.
Другой пример — неожиданная отмена конкурса проектов фундаментальных научных исследований («а») РФФИ, заявки на который принимались с 25 ноября по 31 марта 2021 года. 1 марта 2021 года в соответствии с неопубликованным решением Правительства конкурс отменили, а уже поданные заявки оставили без рассмотрения. Отмена подобных массовых конкурсов приведет к снижению количества независимых научных групп и новых исследовательских проектов, а следовательно, и будущих прорывов в науке. Более того, форма, в которой это было сделано, была крайне оскорбительна для российских ученых.
Низкие зарплаты, неблагоприятные условия труда и туманные карьерные перспективы делают российские научные учреждения неконкурентоспособными в сравнении с частными компаниями, нуждающимися в высококвалифицированных технических сотрудниках, а также с иностранными научными организациями. Указанные проблемы широко распространены и касаются не только отдельно взятых академических организаций. При этом мы подчеркиваем именно необходимость реального повышения финансирования, а не наказания руководителей, оказавшихся в безвыходной ситуации.
2021 год объявлен Президентом РФ Годом науки и технологий [4]. На прикладную и фундаментальную науку в 2021 году выделят примерно 550 млрд руб. [5, 6]. Это составляет только 0,5 % от ВВП РФ по оценке Росстата за 2020 год [7], при этом ведущие страны выделяют на науку от 1,5% ВВП [8]. Для эффективной конкуренции нашей страны на научной мировой арене необходимо обеспечить сопоставимое финансирование, а для выхода на лидерские позиции – повышение до 4-5% ВВП.
В связи с вышеизложенным, мы обращаемся к Президенту и Правительству Российской Федерации, министерствам образования, науки и финансов и руководству Российской академии наук с просьбой пересмотреть существующую систему финансирования науки в нашей стране.
Необходимо увеличить финансирование научных и образовательных организаций, чтобы создать возможность установления минимального оклада по младшим научным и инженерно-техническим должностям не ниже уровня медианной заработной платы по региону при сохранении финансирования для стимулирующих выплат, увеличения окладов с повышением должности и обеспечения достойной заработной платы и количества ставок, необходимых для эффективной работы организаций.
Следует также проработать вопрос об обеспечении финансированием инфраструктуры научных и образовательных организаций, учитывая их потребности, для эффективного выполнения государственных заданий.
Мы предлагаем проводить исследование мнений потенциальных грантополучателей перед принятием решений о количестве и условиях конкурсов и просим обеспечить преемственность конкурсов РФФИ, в особенности конкурса «а» и молодежных проектов, в частности, без введения ранее не распространявшихся на них ограничений.
Диалог с научными и образовательными организациями и новые условия финансирования позволят повысить эффективность отечественных научных исследований до уровня ведущих стран и будут стимулировать научно-педагогических работников к достижению новых вершин. Российская наука станет для молодых и перспективных ученых привлекательной, что остановит «утечку мозгов». Таким образом российская наука сможет выйти на лидирующие позиции в мире, что обеспечит передовое технологическое развитие нашей страны.
>>42755928 (OP) чё за смута опять "молодым учёным" надо заниматься наукой, а не политикой
чего им не хватает? зряплаты у всех небольшие за что им плотить вообще? за то что они учатся? где "инновации"? вообще что это? чем они занимаются вообще?
>>42756063 опять там жонлгирование понятиями "зарплата" и "оклад" "плохие правительственные СМИ назвали среднюю ЗАРПЛАТУ высокой, а на самом-то деле ОКЛАД совсем низкий"
уважение к аудитории зашкаливает, просто ссут ей на ебало
Аноним ID: Занудный Иван Быкович09/04/21 Птн 07:35:52#7№42756170
>>42755928 (OP) >пук среньк дайте денег на "прорывы" в науке & >интегрировай Лол, о какой "утечке мозгов" речь, если все мозговитые давно уже проголосовали ногами в MITы и калтехи?
Зарплаты. Недостаточное финансирование научных исследований и инфраструктуры. Сокращение возможностей для карьерного развития молодых ученых.
Аноним ID: Циничный Бриан де Баугильбер09/04/21 Птн 08:00:10#11№42756338
Опять набрасывают говна на вентелятор. Ща поясню за низкий ОКЛАД. мерой эффективной работы ученого является способность выиграть грант или выполнить госзадание по теме. Именно на этом можно заработать, выписывая себе НАДБАВКУ. Если ты нихуя не делаешь, не развиваешься - получаешь оклад. Кроме того научного сотрудника еще хуй уволишь из института.
>>42755928 (OP) > мы обращаемся к Президенту и Правительству Российской Федерации, министерствам образования, науки и финансов и руководству Российской академии наук с просьбой пересмотреть существующую систему финансирования науки в нашей стране. Совместный ответ президента РФ, министерства образования, науки и финансов, а также руководства Российской академии наук: ИНТЕГРИРОВАЙ
>>42756460 Нужен гарант. Есть в России ученый с мировым именем, который даст гарантию, что если выделят миллиарды на зарплаты младшим сотрудникам, то будет научный прорыв?
Странно от ученых слышать просьбы к правительству, бувально итогом работы которого стал геноцид, мои знакомые ученые давно уже съебали в европу и мучаются не от низких зарплат, а от одиночества и сложности найти постоянное место работы, про зарплату никто не говорит, т.к. платят дохуища.
Аноним ID: Ехидный Василий Теркин09/04/21 Птн 09:41:50#24№42757094
>>42757054 Потому что выхлопа нет. Наука в России неэффективна, в различных НИИ люди просиживают штаны. Мб тут и не сами учёные виноваты, а руководство этих институтов. Те кто действительно занимаются делом - берут западные гранты, коих много. Но если Пыня их решил запретить, или они уже запрещены - тогда пиздец. К тому же есть сколтех, там деньги есть.
>>42756258 Ебанько, под 20к получают младшие научные сотрудники, задача которых протирать пробирки, копировать документы и не лезть под руку. Попутно написывая статейки и публикуясь в мелкожурналах, нарабатывая себе имя. Так вообще в любой профессии. Младшие сотрудники судов получают вообще МРОТ, работают на перспективу, хули.
>средняя зарплата ахахаха >чуть более 20 тыс. руб ну и нормально - так у всех по всей стране, вы поймите это не у вас мало это у других слишком дохуя - закопать таких живьем целыми семьями и ситуация выровнится.
>>42756871 во-первых если ученый уже состоялся то нахуй ему рашка во-вторых если его таки заманили высокой зряплатой, то зачем ему напрягаться все ученые с досижениями, которых заманили на работу в рашке, чилили пару лет на деньгт налогоплательщиков и сваливали
>>42756170 Проблема в том, что миты и калтехи уже не в состоянии пылесосить с поставка, некого уже. А бесплатные индусы и китайцы уезжают назад в основном.
Наука, особенно наука теоретическая, глубоко убыточная с одной стороны, с другой без неё тоже плохо. В науке можно спокойно 60 лет заниматься чем-то, чтоб понять, что тема бесперспективна.
>>42757084 Не говорят они про зарплату, потому что она дохуища только по местным меркам. Зарплаты у младших научных сотрудников в той же Германии тебе превышают две тысячи евро. С учётом съёма жилья это сам понимаешь.
Аноним ID: Насмешливый Герцог Мандарин09/04/21 Птн 10:17:23#41№42757438
>>42757339 Что жирно? Королёв, Глушко, Нептун, Зенит, Маск удобрил в твиторе.
двигатели, узлы и агрегаты РН, космические аппараты, отдельные системы КА, ракетно-космические комплексы, ракеты-носители.
>>42755928 (OP) Ученые - в говне моченые Как бывший вученый говорю Эти пидоры не достойны и 40к
Аноним ID: Насмешливый Герцог Мандарин09/04/21 Птн 10:30:47#44№42757573
>>42757479 В этом наша сила. Биндеры, и не только, попользовали коммиблядей одно столетие и выкинули на помойку. А РФ с ними носится. Если залупу убрать, то альтернатив Зюганову/Грудинину/Рудому нет.
>>42757493 Лол. Каждый пиздит что вот тот то пидор столько не зарабатывает ему и 17к много и так по кругу, рабочий, учёный, продавец, пожарный, руководитель.
>>42756251 >>42756074 Поддвачну здесь. Результаты опроса манятелеканала ОТР среди своей аудитории - это "объективный" и "обоснованный" показатель, лол. Вот такие вот ученые у нас работают, которые даже сами не смогли нормально провести исследования по зарплатам ученых. Пиздец....За науку обидно.
Аноним ID: Эпатажный Иван Царевич09/04/21 Птн 12:23:35#48№42758817
>>42757371 Не просто может. Он как правило меньше. Районные+премиальные > чем оклад.
Аноним ID: Эпатажный Иван Царевич09/04/21 Птн 12:27:34#49№42758854
>>42757438 Это сарказм? Сколько спутников изготовила Украина со времён незалежности?
>>42757302 Не забываем, что средняя з/п считается до выплаты налогов.
>>42755928 (OP) >Открытое письмо научных работников России >хрю няняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняняня
>>42758984 Ну ты понимаешь что никто туда не подастся с улицы? Нет таких мимокроков кто например отучился в Тыве и такой - а подамся-ка я на работу с патогенами в Новосиб. Научный руководитель себе присмотрел еще пять лет назад студентов в том же Новосибе или Томске, которые у него годик-другой бесплатно отработали моя пробирки, и теперь объявляют конкурс на вакантную должность. Эту хуйню с зарплатами в госструктурах обоссали опять же много раз - да, зряплат как забугром не будет, но 15к это оклад. Могут платить столько если ты только вкатился, если есть стаж, степень, публикации, конференции - будет больше, плюс премии, гранты. Где-то 50-100к можно получать без проблем. Опять-таки если ты хочешь хорошо жить то получив БЕСПЛАТНОЕ образование и опыт в течении лет 5 ты можешь свалить зарубеж без проблем.
Бывший потенциальный учёный итт. Ушёл после окончания аспирантуры, без защиты. Сейчас поясню за деятельность, зарплаты. Заодно обоссу лахту. На старте ты говно-моча, зарплата 12к до ндфл. 1кк город. Чистыми меньше. Никаких надбавок. Участие в конфах платное чаще. Публикации платные. Бесплатные - или треш, или очень редкие, или ведомственные. Соответственно, если ты учёный в гражданской отрасли, то сосать тебе пермонентно, а чтобы вести исследования, надо где-то работать, иначе у тебя денег не будет на исследования. Неостепенённому шансов пробить финансирование оборудования для исследования почти нет. Заниматься одними грантами не получится. Срок получения длительный. Дополнительно ты не можешь тратить на них всё время. Если ты не работаешь в НИИ, то чтобы попадать в работу над грантом, ты должен работать в каком-нибудь универе. Это начинает пересекаться с твоей другой работой. В универе даже на четверть ставки времени будешь тратить невменяемо больше. Тебе буду ставить пар на почасовку ровно на четверть ставки, хотя сюда входит и всякая сопутствующая деятельность, типа профориентационная работа, методическая и т.д.То есть этим тебя вынуждают заниматься в неоплачиваемые время. Есть убеждения, что ты не можешь быть учёным, если не работаешь в НИИ или универе, поэтому без этого ты даже не сможешь ни в команде, работающей на грант, поучаствовать, ни нормально публиковаться, ни даже получить степень. Гранты получать тяжелее, ещё тяжелее получать оттуда ощутимые деньги. За 2 года я поучаствовал в командах, что в сумме получили 3 гранта за этот срок. При том, что в одном исследовании я сделал 20% объёма работ, я получил всего 50к руб за это, при том, что на команду пришло почти 3 ляма. За три гранта я получил 90к денег за 2 года. В среднем, 4к на месяц. Это НЕ покрыло все мои расходы на исследование и связанные с грантами траты. Типа почтовых, на публикации и так далее. Это уже не говоря о системных проблемах в науке, как, например, неформальный запрет, по сути, на отрицательный результат исследования. Ты не можешь опубликовать подобную работу, тебе надо или вывести её в бравадно-положительный результат, или к, если повезёт, нейтральному, вида "надо исследовать ещё, делать я этого конечно же не стану". Но не отрицательный. Итог: 3 года аспирантуры+параллельно те 3 года ассистентом, ещё 2 года совместительства в универе, 6 или 7 ВАК публикаций, пара десятков обычных, 4 полученных гранта. Зарплата всё так же считалась от ставки ассистента даже е лет спустя. Чистыми на руки получал 3500 без учёта грантов. По грантам выше. Но всё как-то вопреки, а не благодаря. В итоге, я бросил всю эту богадельню и ушёл в айти. Тут деньги есть, людей считают за людей, спрос на мозги и логику высокий.
>>42755928 (OP) Затраты на гражданскую науку в последние годы не увеличиваются и держатся на уровне 1,1% ВВП, отметили аудиторы. По этому показателю Россия существенно отстает от ведущих стран мира, которые тратят на науку более 3% ВВП, и находится на 34-м месте. Даже в условиях целевых параметров нацпроекта «Наука» расходы к 2024 г. увеличатся только до 1,2% ВВП. Так что тут все просто. Недофинансирование в 2-3 раза минимум.
>>42757396 А сколько квартир можно снять на 20к МНС в России?
Аноним ID: Хамовитый Морской царь09/04/21 Птн 14:17:31#58№42760076
>>42759573 Ты это я, коллега. В моем случае еще максимально противодействовали потенциальному съебу за бугор - помимо очевидного отказа давать деньги на зарубежные стажировки или конфы, еще и максимально затягивали оформление всех документов, пока дедлайны не пройдут. Два года рекомендательное письмо научрук писал, охуеть.. Официальная позиция - СЛЫШ РАБОТАТЬ и ДЕНЕХ НЕТ НО ДЕРЖИТЕСЬ, нехуй по заграницам кататься.
>>42755928 (OP) Стоят на коленях и бунтуют, сука. Ебаные куколды, вместо того, чтобы поднимать бучу, организовывать профсоюз, обоссывать хуютина и едропидоров за политику против науки, призывать и выдвигать новых кандидатов и так далее, скот приполз к плешивому божеству на брюхе с просьбой разрешить их холопскую проблему. Говно, скот, ублюдки, заслужившие весь пиздец сполна.
>>42760206 Они промытки, хоть и ученые. Знаю реально чувака, который мог бы норм работать в западной лаборатории, но он на полном серьёзе воспроизводит две сентенции - "кому мы там нужны" и "ну здесь же родина". Это ПИЗДЕЦ. Который они, да, заслуживают.
>Публикации платные. это если твоя работа говно и только платные журналы ее брать соглашаются. все журналы из первого квартиля скопуса бесплатные.
>пробить финансирование оборудования для исследования почти нет. это если ты в какой-то жопе мира работаешь. в дсах, в нск есть ресурсные центры в которых ты можешь работать бесплатно с условием опубликования полученных результатов в журналах. хотя с учетом того что у тебя все публикации платные, этот вариант не для тебя.
>Срок получения длительный. длительный только у групповых, но и даются они не на один год, да и длительный понятие относительное 3-6 месяцев. персональные гранты по типу грантов президента для молодых кандидатов даются быстро.
>Гранты получать тяжелее, ещё тяжелее получать оттуда ощутимые деньги. с платными публикациями конечно тяжело, ты бы попробовал в нормальных журналах публиковаться и сразу стало бы легче.
>Ты не можешь опубликовать подобную работу, чистейшее пиздабольство.
Аноним ID: Воспитанный Капитан Врунгель09/04/21 Птн 14:37:52#73№42760366
>>42760308 ты хотя бы знаешь как устроена работа ученых за рубежом? как западные компании и на каких условия набирают ученых? сильно сомневаюсь. на двачах все пиздеть способны.
Аноним ID: Воспитанный Капитан Врунгель09/04/21 Птн 14:41:47#75№42760416
>>42757396 кста, вспомнил коллегу, который работает в одном из макс планковских институтов и отказывается защищаться, потому что после защиты оттуда придется уйти, а нигде не предлагают зарплаты хотя бы сопоставимой. везде дают в начале меньше. а с учетом того, как все в германии организовано, это почти приговор.
>>42759206 >Могут платить столько если ты только вкатился, если есть стаж, степень, публикации, конференции - будет больше, плюс премии, гранты. Где-то 50-100к можно получать без проблем.
Аноним ID: Воспитанный Капитан Врунгель09/04/21 Птн 14:51:05#77№42760573
>>42760442 а что ты хотел? у нас государство своеобразным способом поднимает науку, введя стимулирующие выплаты за научные публикации. две статьи в первом квартиле скопуса почти гарантированные +100к в месяц, только ученые в результате начинают заниматься не тем, что нужно обществу, а исключительно темами хайповыми на западе.
>>42760302 Я поддержу любую движуху, которую замутят эти ребята. Денег дам, подпишу, что надо, на митинх пойду и к более жестким действиям готов. Но я никогда не буду впрягаться за петушню, что ползет к хуютину на брюхе.
>>42760442 Он прав. В российской науке доход завист от KPI, как нигде больше. 2 нормальные публикации в год и участие в научных проектах и получаешь от 100к.
Аноним ID: Романтичный Энгист из Вудкрофта09/04/21 Птн 16:58:32#82№42762284
>>42755928 (OP) У меня знакомый когда защищал магистерскую по химии, сам покупал реагенты. Хотел пойти в аспирантуру но понял что выйдет слишком дорого
ожидание - >если есть стаж, степень, публикации, конференции - будет больше, плюс премии, гранты.
реальность - "давай пока переведем тебя на полставки - будешь получать 5 тысяч и конскую залупу, но статейки не забывай писать шефу а то конкурс не пройдешь"
>>42760416 Вообще у меня много знакомых в европе, даже родственники есть. 1. Ученым там очень сложно получить постоянно место, а не какой-нибудь контракт. 2. Если из ученых ушел в прикладные отрасли обратно уже не возьмут. 3. Знакомые работали волонтерами в лаборатории по биологии около года, только что бы их взяли туда на полставки, очень сложно попасть. 4. Ученые там не топ по отношению в обществе, вот бизнесмен, доктор, инженер по разработке по в реальном почете, а к ученым относятся с прохладцей. В россии как-то даже несмотря на зарплаты уважения больше. 5. Никто из ученых никогда не жаловался, что не хватает, всех все устраивает, все довольны, благо и график крайне ненапряжные, а когда захочется денег, люди уходят в лаборатории крупных корпораций на 5000 евро.
Министру науки и высшего образования РФ В. Н. Фалькову,
Министру финансов РФ А. Г. Силуанову
Копия: Президенту РАН А. М. Сергееву, председателям отделений РАН
Мы, молодые ученые, сотрудники научных организаций и высшей школы, обеспокоены ситуацией, складывающейся из-за недостаточного финансирования науки в нашей стране. На заседании Совета по науке и образованию 8 февраля 2021 года лауреат премии Президента Российской Федерации в области науки и инноваций для молодых ученых Анастасия Проскурина озвучила ряд проблем, касающихся финансирования науки, уровня реальных зарплат и условий труда научных работников [1]. Эти проблемы распространены во всех регионах и касаются большинства научных организаций.
По оценкам Росстата, средняя зарплата научных работников в 2017 году составляла от 40 до 50 тыс. руб., а в 2018-м достигла почти 100 тыс. руб. в месяц в среднем по стране [2]. Однако эти значения не отражают реальную ситуацию с зарплатами ученых. В соответствии с опросом телеканала ОТР, средняя зарплата научного работника в 2017 году составляла чуть более 20 тыс. руб. [3]. На текущий момент ситуация не изменилась: в низких размерах окладов можно убедиться, посетив сайт ученые-исследователи.рф, где объявляются конкурсы на замещение должностей в научных организациях. Дополнительные стимулирующие выплаты к низкому окладу нестабильны и не всегда обеспечивают достойный уровень заработной платы.
Выполнение майских указов 2012 года, предусматривающих повышение зарплат до 200% от средней величины по региону, оказалось невозможным ввиду отсутствия средств для этого в организациях. Поэтому, чтобы обеспечить исполнение указов по отчетности, руководители некоторых организаций были вынуждены прибегнуть к формальному переводу сотрудников на дробные ставки. При этом многие сотрудники продолжают работать полный рабочий день или даже сверхурочно и получают надбавки, размер которых может превышать базовый оклад, однако и размер, и регулярность таких выплат носят непостоянный и непредсказуемый характер.
Таким образом, повышение зарплат научного и технического персонала может происходить только на бумаге, без реального увеличения выплат научному и техническому персоналу. Кроме того, оценка уровня заработных плат в отчетности проводится по средним значениям, которые не отражают реальную картину из-за существенного разброса между максимальными зарплатами и зарплатами большинства, — правильнее было бы использовать в качестве критерия медианную зарплату.
Недостаточное финансирование научных исследований и инфраструктуры.
Научные и образовательные организации сталкиваются в последние годы с острой нехваткой средств для покупки оборудования, реактивов и расходных материалов. Во многих организациях нет финансовой возможности оплатить заказ дополнительных исследований, необходимых для получения научного результата, не хватает средств на ремонт помещений и оборудования. Нередки ситуации, когда расходы на участие в научных конференциях и экспедициях частично или полностью покрываются за счет личных средств сотрудников. Кроме того, иногда из-за недостатка финансирования приходится ограничивать публикации научных сотрудников в высокорейтинговых журналах. Для выполнения госзаданий и обеспечения текущих расходов приходится выделять средства из дополнительных доходов и из средств грантов.
Сокращение возможностей для карьерного развития молодых ученых.
Остро стоит проблема недостатка ставок для молодых ученых: студентов, аспирантов и выпускников аспирантуры. Перспективная молодежь уходит из российской науки и уезжает в другие страны в результате отсутствия ставок в отечественных научных организациях.
С изменением правил грантового финансирования молодым ученым становится всё сложнее начать самостоятельные исследования и организовать независимые подразделения. Нас крайне беспокоит происходящее присоединение фонда РФФИ к фонду РНФ, которое может привести к уменьшению финансирования и снижению его доступности для небольших независимых научных групп в связи с высокими требованиями к количеству публикаций и ограничениями по участию исследователей в нескольких грантах, даже по различным тематикам.
Другой пример — неожиданная отмена конкурса проектов фундаментальных научных исследований («а») РФФИ, заявки на который принимались с 25 ноября по 31 марта 2021 года. 1 марта 2021 года в соответствии с неопубликованным решением Правительства конкурс отменили, а уже поданные заявки оставили без рассмотрения. Отмена подобных массовых конкурсов приведет к снижению количества независимых научных групп и новых исследовательских проектов, а следовательно, и будущих прорывов в науке. Более того, форма, в которой это было сделано, была крайне оскорбительна для российских ученых.
Низкие зарплаты, неблагоприятные условия труда и туманные карьерные перспективы делают российские научные учреждения неконкурентоспособными в сравнении с частными компаниями, нуждающимися в высококвалифицированных технических сотрудниках, а также с иностранными научными организациями. Указанные проблемы широко распространены и касаются не только отдельно взятых академических организаций. При этом мы подчеркиваем именно необходимость реального повышения финансирования, а не наказания руководителей, оказавшихся в безвыходной ситуации.
2021 год объявлен Президентом РФ Годом науки и технологий [4]. На прикладную и фундаментальную науку в 2021 году выделят примерно 550 млрд руб. [5, 6]. Это составляет только 0,5 % от ВВП РФ по оценке Росстата за 2020 год [7], при этом ведущие страны выделяют на науку от 1,5% ВВП [8]. Для эффективной конкуренции нашей страны на научной мировой арене необходимо обеспечить сопоставимое финансирование, а для выхода на лидерские позиции – повышение до 4-5% ВВП.
В связи с вышеизложенным, мы обращаемся к Президенту и Правительству Российской Федерации, министерствам образования, науки и финансов и руководству Российской академии наук с просьбой пересмотреть существующую систему финансирования науки в нашей стране.
Необходимо увеличить финансирование научных и образовательных организаций, чтобы создать возможность установления минимального оклада по младшим научным и инженерно-техническим должностям не ниже уровня медианной заработной платы по региону при сохранении финансирования для стимулирующих выплат, увеличения окладов с повышением должности и обеспечения достойной заработной платы и количества ставок, необходимых для эффективной работы организаций.
Следует также проработать вопрос об обеспечении финансированием инфраструктуры научных и образовательных организаций, учитывая их потребности, для эффективного выполнения государственных заданий.
Мы предлагаем проводить исследование мнений потенциальных грантополучателей перед принятием решений о количестве и условиях конкурсов и просим обеспечить преемственность конкурсов РФФИ, в особенности конкурса «а» и молодежных проектов, в частности, без введения ранее не распространявшихся на них ограничений.
Диалог с научными и образовательными организациями и новые условия финансирования позволят повысить эффективность отечественных научных исследований до уровня ведущих стран и будут стимулировать научно-педагогических работников к достижению новых вершин. Российская наука станет для молодых и перспективных ученых привлекательной, что остановит «утечку мозгов». Таким образом российская наука сможет выйти на лидирующие позиции в мире, что обеспечит передовое технологическое развитие нашей страны.
https://trv-science.ru/2021/03/otkrytoe-pismo-nauchnyx-rabotnikov/